Pioglobal
Подписка
Подписка на новости
Подписка на комментарии
Ваш email для уведомлений


Использование баннера
Применение баннеров (стендов) не сводится лишь к их
Свой бизнес на бухгалтерском сопровождении.
Если вы хотите начать свой бизнес, то задумайтесь
Развитие малого бизнеса в России
Каковы сценарии развития малого бизнеса в современной России
Вложения в недвижимость.
Для многих людей финансовое положение играет очень большую
Торговля нихромовой лентой
Популярнейший на рынке продукт, называемый нихромовой лентой, как

Охрана мероприятий – ваша надежность
Всевозможные мероприятия, акции, собрания партий и организаций –
ПДД Онлайн – экзамен и билеты
Здравствуйте, уважаемый водитель! Вне зависимости от того, есть
Великие изобретения человечества
В истории человечества есть несколько изобретений, которые положили
Туры в Ариэль, Израиль
Любое путешествие сулит нам новые открытия, встречи и впечатления.
В Подмосковье стало больше желающих снять жилье
Рынок аренды жилой недвижимости в Подмосковье в I
Начинаем ремонт офиса
На начальном этапе все необходимые нюансы по ремонту,

Как производится расчет отпускных в 2012 году — примеры

Отпуск – стимул в работе для каждого сотрудника. Продолжительность его четко регламентируется законодательством с учетом вида компании. Для коммерческих структур отпуск составляет 28 рабочих дней, для медицинских- 35-40. Главное в том, что каждый без исключения работодатель должен предоставлять своим сотрудникам отпуск. Для вновь прибывших на работу сотрудников, право на отпуск появляется спустя шесть месяцев. Если человек не проработал полгода и увольняется, ему должны выплатить деньги, которые он не израсходовал за отпускные дни. За расчет отпускных в 2012 году отвечает бухгалтер. Он руководствуется Трудовым кодексом РФ, статья 114.

В советские времена люди отдыхали в основном по 30 дней. Сейчас многие компании разделяют отпуск на 2 части.

Трудовой кодекс обязательно учитывает  наличие детей, факт работы на вредном производстве… Это увеличивает количество дней в счет отпуска. Если произошла семейная трагедия, работник также может взять дополнительные дни. Чаще всего формляют за свой счет. Плановый же отпуск выплачивается в размере средней заработной платы. Расчет идет по определенным  бухгалтерским схемам. Расчет отпускных  производится не позднее 3 рабочих дней до  наступления отпуска. При расчете берутся все выплаты, которые производились. Средняя зарплата рассчитывается, учитывая доход за последние три месяца. Он суммируется. Это первый этап расчета.

Для расчетов используют следующую формулу:

Средний заработок в день:
Сумма, полученная за последние 3 месяца умножается на 3, затем делится на  29,6.

Расчет отпускных примеры:

 

 

Полностью отработанный расчетный период определяется по формуле:

Sот = Sн / 12 месяцев / 29, 6 дней * N,

где Sот — сумма отпускных;
Sн – сумма фактических начислений за расчетный период;
N — количество дней в отпуске.

Пример: Отпуск сотрудника начался с 1 июля 2012 года и составляет 14 календарных дней. В таком случае расчетный период будет датироваться с 01.07.2010 по 30.06.2011, а принимаемая для расчета зарплата, которая начислена сотруднику в расчетном периоде, составляет 85 000 рублей. При расчете отпускных ее сумма составит 3 350, 22 рублей (85 000 / 12 / 29,6 * 14).

Не полностью отработанный расчетный период определяется по формуле:

Sот = Sн / (29, 6 дней * Nп + 29, 6 дней / Nк * Nок) * N,

где Nп — количество полных отработанных месяцев;
Nк — количество календарных дней в этом месяце;
Nок — количество календарных дней на отработанное время в этом месяце.

Будьте внимательны: не исключайте нерабочие праздничные дни при расчете календарных дней. К примеру, в январе 31 календарный день, из них 10 праздничных. Однако в расчет нужно брать именно 31 день. Допустим, сотрудник в январе 2012 года проболел 10 календарных дней — с 13 по 22 января включительно. В этом случае Nк будет равно 31 дней, а Nок — 21 дней.

Пример: Отпуск сотрудника начался с 10 июля 2011 года и составляет 28 календарных дней. В таком случае расчетный период будет датироваться с 01.07.2010 по 30.06.2012, а принимаемая для расчета зарплата, которая начислена сотруднику в расчетном периоде, составляет 98 000 рублей. При расчете отпускных ее сумма составит 8 851, 61 рублей (98 000 / (29, 6 * 10 + 29,6 / 31 * 21) * 28).

Возможно вам будет интересно :

Воскресенье, Декабрь 26th, 2010| Рубрика: Новичкам.


Работа с финансами в сети
Управления оперативными ресурсами в сети, позволяет компаниям управлять
Выгодное ОСАГО: как без проблем получить причитающуюся сумму?
Для того чтобы получить положенную сумму по полису
Курсы по бюджетированию
. Учиться нужно постоянно – это знают все
Платёжная система AlertPay
Всемирно известная платёжная система AlertPay, на самом деле
Аудит служб заказчика фирмы TERTA (ТЕРТА)
Аудит служб заказчика фирмы. ТертаАудит служб заказчика проводится
Оформляем шенгенскую визу: идеальный аппликант с точки зрения посольства
Страны Евросоюза не спешат открывать свои границы всем
Доход от торговли валютой в рамках Форекс: статистика и проблемы
С развитием кризиса по штатному набору персонала большинства
Зарабатываем на Форекс
Сейчас много споров идет в интернете: реально ли
Промокоды и их использование
Промокод – это код, специально сгенерированный для участия
Виды инвесторов
Различные виды инвесторов «… предъявляют разные требования к
Дороже — не значит лучше или всё-таки значит: ivy bridge тесты
Сегодня компьютер стал неотъемлемой частью нашей жизни. Редко
Комплексный анализ финансового рынка от FOREX MMCIS group
Комплексный анализ финансового рынка от FOREX MMCIS group В
Экономим финансы на ремонте авто
О ремонте собственного автомобиля существуют, не то что

Бизнес

Бизнес идеи для малого бизнеса

Бизнес идеи для малого бизнеса
Удачно выбранная бизнес-идея для малого бизнеса – это основная определяющая успешности развития вашего дела. При выборе подходящего направления для нового бизнеса любой начинающий предприниматель сталкивается с множеством нелегких задач. На первоначальном этапе следует провести тщательное изучение подходящих для вас бизнес-идей, и уже затем принять окончательное решение о создании собственного дела.

Далее »


Бизнес

Философия бизнеса

Философия бизнеса
Философия бизнеса – это группа вопросов, которые связаны с общественно- философскими и социально-культурологическими, этическими нормами, которые являются частями экономического предпринимательства...

Далее »

Инвестиции

Инвестиции по-русски


Как и во всем мире, из-за финансового кризиса богатых людей в России стало немногим меньше, да и у тех кто остались богачами состояния немного прохудились. На данный момент, людей, владеющих

Далее »

В мире

Скандал с Facebook


Марк Цукерберг, самый молодой миллиардер в мире и владелец Facebook, может лишится своего состояния и прав на сайт Facebook. Житель Нью Йорка, Пол Челья заявил о том, что сайт Facebook был сделан...

Далее »

Место для вашей Рекламы

Свежие материалы

Популярные материалы



2000–2010 © Pioglobal

Копирование материалов сайта возможно только с указанием активной индексируемой гиперссылки на наш сайт.
Яндекс.Метрика
Полезно
Карта сайта
О сайте
Реклама на сайте
Нагрузка:
83 запроса, 0,697 секунд, 27.55 Мб